2019-07-16瀏覽:4181次
一、從接觸的人入手,考察口碑與實力。
因為拓展訓練的特殊性,所以在專業(yè)領域內公司的管理規(guī)范性與培訓師的專業(yè)素養(yǎng)成為是否選擇合作的關鍵條件。而在通常意義上的大眾知名度、公司大小并不是決定因素。這也不難理解為什么某些知名的連鎖拓展訓練機構培訓質量良莠不齊、眾說紛紜、高低不一了。同時,包括網(wǎng)站排名在內的各種廣告宣傳也令人眼花繚亂,很難鑒別。
二、千萬不要單純追求低價格。
似乎拓展訓練不高,進入很方便,打價格戰(zhàn)很容易,價格在200元以下,但有多少人從中受益?回首往事,不僅僅是扔石頭砸自己的腳!整個拓展訓練行業(yè)也在受苦!這對拓展訓練的長期發(fā)展極為不利。對客戶不負責任。
因此,管理規(guī)范、培訓穩(wěn)定、質量為本、致力于與客戶長期合作的拓展訓練機構將不會以低價取勝;專業(yè)、有經驗、有見地的培訓或人事管理人員將不會以低價取勝。他們知道廉價的拓展訓練的內涵。
三、選擇與自己需求相匹配的訓練機構。
目前存在的拓展訓練機構大致分成以下幾類:
1、單一的拓展訓練機構,側重方向不同,有側重心理體驗的,有側重青少年素質的,有側重高峰體驗的,等等,不一而足;
2、以出售戶外裝備為主的戶外運動俱樂部推出的拓展訓練,突出如速降、探險、騎馬、真人模擬槍戰(zhàn)等極限體驗,適合愛好戶外運動且體力好的年輕人搞活動。
3、提供管理咨詢、企業(yè)內訓服務的管理咨詢公司,拓展訓練是其主營業(yè)務之一;
4、以咨詢或培訓為主的公司,拓展訓練是其附屬業(yè)務之一;
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